كتّاب المجلة | أمل الصيعري

القيم الإنسانية في العمل.. تمتين لأجل الإنجاز

نشر في إدارة الذات | العدد 67

القيم الإنسانية في العمل.. تمتين لأجل الإنجاز

تغيّرت النظرة القديمة للموظفين على أساس أنهم أُجراء يُدفع لهم مقابل جهودهم، فتطورت مع مراحل تطور الفكر الإداري، الذي بات ينحاز للقيم الإنسانية وتقدير الموظفين داخل المنظمات "كرأس مال بشري"، وعلى الرغم من مادية المصطلح السابق للوهلة الأولى، إلاّ أنه معني برفع رصيد الفرد داخل المنظمة كقيمة اقتصادية يجب التخطيط لها والمحافظة عليها واستثمارها، وعليه يقع على عاتق القيادة بذل الجهود للتعرف على احتياجا